Für unsere Niederlassung in 1030 Wien suchen wir einen Co-CEO/COO Managing Director (m/f/d)!

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In der Rolle des Co-CEO von consentiv arbeiten Sie in einem dynamischen unternehmerischen Umfeld mit einem zielorientierten Team und ExpertInnen auf dem Gebiet der mentalen Gesundheit. Sie werden eine wesentliche Rolle bei der Zukunftsgestaltung von erstklassigen Angeboten zur Unterstützung der ganzheitlichen Gesundheit und des Wohlbefindens von MitarbeiterInnen am österreichischen Markt und darüber hinaus spielen.

Zudem arbeiten Sie eng mit SanusX zusammen, dem 100%igem Eigentümer und Unterstützer der Wachstums- und Expansionsstrategien von consentiv. Wir bei SanusX sind innovationsgetriebene Pioniere, die die Welt zu einem gesünderen Ort machen wollen, indem wir neue Geschäftsideen im Gesundheitsbereich entwickeln, inkubieren und skalieren. Unser Ziel ist es, in die Rolle eines ganzheitlichen Gesundheitsdienstleisters hineinzuwachsen, der Menschen auf ihrem lebenslangen Weg begleitet, gesund zu bleiben und gesund zu werden.

Ihr Aufgabengebiet:

  • Vorantreiben der Dienstleistungs-/Produkterweiterung, um aktuelle und zukünftige Marktbedürfnisse zu erfüllen: Gemeinsam mit einem vertriebsorientierten Co-CEO wandeln Sie einen hochwertigen und starken Marktführer im Bereich mentale Gesundheit in einen ganzheitlichen B2B2C-Gesundheitsdienstleister um (d.h. Erweiterung des Serviceportfolios um physische Gesundheitsdienste sowie digitale Nutzererfahrungen)
  • Bringen Sie B2B2C-Dienstleistungen im Bereich der betrieblichen Gesundheitsförderung durch Innovationen auf die nächste Stufe: Schaffen Sie die Grundlage für skalierbare neue Geschäftsmodelle und seien Sie an vorderster Front bei der Umsetzung dieser Strategie in Zusammenarbeit mit dem äußerst vielseitigen und innovativen Team von SanusX (100%iger Eigentümer von consentiv)
  • Festlegung von Marktpositionierung und Preisstrategien für neue Angebote
  • Entwicklung und Optimierung der Organisation, der Prozesse und des Teams, um den Erfolg angesichts der großen Ambitionen zu sichern:
    • Aufrechterhaltung und Weiterentwicklung der unternehmensweiten Betriebs-, Finanz-, Controlling- und HR-Prozesse
    • Rationalisierung und Automatisierung von Prozessen und alltäglichen Abläufen zur Gewährleistung der Skalierbarkeit (national und international)

Was Sie mitbringen:

  • 5+ Jahre Berufserfahrung im operativen Geschäft und in der Skalierung neuer und bestehender Unternehmen
  • Ausübung von Führungspositionen (z. B. CEO, COO) in einem Start-up, einem Großkonzern oder einer Consultingfirma
  • Nachgewiesene Erfolgsbilanz beim Aufbau und der Führung von Teams
  • Umfassende Erfahrung in den Bereichen Geschäftsentwicklung, Skalierung von Prozessen und Finanzen
  • Erfahrung und/oder starkes Interesse im Bereich (Mitarbeiter-)Gesundheit, Personalentwicklung, mentale Gesundheit
  • Fließendes Deutsch und Englisch ist ein Muss
  • Ausgeprägter Geschäftssinn und Vertriebs-DNA mit unternehmerischem Denken
  • Selbstbewusste Entscheidungsfindung und hands-on Mentalität
  • Kommunikationsstärke und aktiver Teamplayer
  • Fähigkeit, in einem dynamischen und sich schnell verändernden Umfeld zu arbeiten
  • Proaktiv, durchsetzungsfähig, engagiert, ehrgeizig und lösungsorientiert

Was Sie bei uns finden:

  • Ein motiviertes Team in einer österreichweiten, branchenunabhängigen Beratungs- und Trainingsorganisation
  • Unternehmerisches Denken sowie transparente und offene Kommunikation bilden den Grundstein unserer Kultur
  • 20 Jahre Erfahrung im Bereich Employee Assistance Programs mit einigen der erfolgreichsten Unternehmen Österreichs als Kunden
  • Fokus auf einen der kritischsten, herausforderndsten und zugleich inspirierendsten Bereiche – die mentale Gesundheit
  • Regelmäßige Entwicklungsmöglichkeiten in einer schnell wachsenden Organisation

Sie fühlen sich angesprochen? Dann schicken Sie Ihre Bewerbungsunterlagen (inkl. Gehaltsvorstellungen und möglichem Eintrittsdatum) mit Bild per E-Mail an Irina Kormiletskaya:  irina.kormiletskaya@sanusx.com!

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